Odpowiedzi na kluczowe pytania o egzystencję organizacji znaleźliśmy w teorii gier. Dowiesz się między innymi:
Co definiuje „nieskończonego gracza” (lidera organizacji) i jakich narzędzi nam trzeba?
Na ile wyraźnej wizji potrzebujemy i czy warto wyznaczać krótkoterminowe cele?
Jak do tego wszystkiego ma się przywództwo, praca grupowa, wizja, złoty krąg?
Wyobraź sobie że Twoja organizacja istnieje już od setek lat. I będzie trwała długo po Tobie. Jak bardzo zmienia to Twoją perspektywę, na to, co się dzieje z Wami dziś, teraz?
